La presidenta de Sodexo Ibérica, Carina Cabezas, y el vicepresidente ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, renovaron el 15 de marzo  el  convenio Inserta que suscribieron por vez primera en el año 2013 y que, en esta ocasión, supondrá la contratación de 30 personas con discapacidad durante los próximos cuatro años, llegando así a las 77 contrataciones desde el inicio de la colaboración. Sodexo contará con Inserta Empleo, entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, para abordar los procesos de selección de candidatos para puestos de trabajo que pueda necesitar la firma, así como para desarrollar posibles acciones de formación y cualificación profesional.

El convenio contempla, además, la promoción de otras acciones que favorezcan la inserción laboral de personas con discapacidad de forma indirecta mediante la colaboración con los centros especiales de empleo.

Sodexo es el líder global en servicios que mejoran la calidad de vida, un factor esencial en el rendimiento individual y organizativo. Presente en 80 países, presta servicios a 100 millones de clientes cada día gracias a su combinación de Servicios On-site, Servicios de Beneficios e Incentivos y Servicios Personales y Domésticos. Gracias a sus más de 100 servicios, Sodexo proporciona a sus clientes una oferta integrada que ha sido desarrollada en sus más de 50 años de experiencia: servicios de comidas, recepción, seguridad, mantenimiento y limpieza; gestión de instalaciones y equipos; beneficios sociales  y retribución flexible (Restaurante Pass, Guardería Pass, Transporte Pass y Tarjetas regalo) para empleados; servicios de asistencia en el hogar y conserjería.

Este convenio se enmarca en los programas operativos de Empleo Juvenil (POEJ) y de Inclusión Social y Economía Social (POISES), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, y que pretenden incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.