Con presencia de la secretaria general de la SEGIB, Rebeca Grynspan, el Patronato de la Fundación de la ONCE de solidaridad con América Latina aprueba su Plan de Actuación y sus Presupuestos 2019

La Fundación ONCE para América Latina (FOAL) celebró en Madrid, el pasado 12 de diciembre, la segunda reunión anual de su Patronato, que de cara a 2019 se verá renovado, culminado el mandato de cuatro años que ahora se cierra, tras las últimas elecciones internas en la ONCE. La reunión, que contó con la presencia de la responsable de la Secretaría General Iberoamericana, la costarricense Rebeca Grynspan, sirvió para repasar la actividad de esta Fundación durante el último semestre de 2018, aprobar su Presupuesto y Plan de Acción para 2019 y dar a conocer algunos de los proyectos en los que FOAL ya está trabajando.

Asimismo, se realizó la entrega de premios a los ganadores del Concurso “FOAL y yo”, organizado con motivo de su XX Aniversario, y se homenajeó a uno de sus históricos patronos, Adolfo Jiménez (0,15 MB) -exsecretario general de la Seguridad Social de España, así como director general de Ordenación Económica de dicha institución y, posteriormente, secretario general de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS) hasta 2014-, quien deja su responsabilidad en este órgano de representación de la FOAL.

Hito histórico

Tras felicitar a la ONCE y a la FOAL por sus respectivos aniversarios, la secretaria general de la SEGIB, Rebeca Grynspan, abrió esta última reunión del año informando a los patronos de la relevancia y protagonismo que en la última Cumbre Iberoamericana, celebrada el pasado noviembre en Guatemala, han tenido las personas con discapacidad.

La aprobación en esta cumbre de estados del primer Programa Iberoamericano sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y la presencia de la discapacidad dentro de la Agenda 2030 para la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) marcaron, dijo, un hito en la historia de los 90 millones de personas con discapacidad de los 22 países iberoamericanos, gracias, entre otras palancas, a la labor e impulso del Grupo Social ONCE en este Programa desarrollado por la SEGIB y la OISS.

Grynspan puso de relieve que dicho Programa "arranca muy bien". No sólo por el compromiso de su puesta en práctica por parte de siete países (Andorra, Argentina, Costa Rica, Ecuador, España, México y Uruguay), y dos más en calidad de invitados (República Dominicana y Guatemala), sino también porque nace con la participación en intervención de todos los agentes que deben estar desde el principio en su gestación, y que han de tener voz propia. En este caso es la sociedad civil organizada en torno a la discapacidad, representada en parte por el Grupo Social ONCE desde España, explicaba la alta dirigente iberoamericana (1,11 MB).

El programa ayudará a que la región experimente un salto cultural cualitativo, muy necesario en todo lo que concierne a la inclusión, presencia y participación de las personas con discapacidad en las respectivas sociedades, según Grynspan (0,52 MB). Por todo ello, se congratuló ante el Patronato de contar con el apoyo y colaboración iniciada con la Organización española, a la que animó a seguir trabajando conjuntamente en el futuro de una forma sólida y constante, “como lo hemos venido haciendo hasta ahora”.

Compromiso con los ODS

Además de la presentación del Programa, el presidente de la FOAL, Alberto Durán, destacó en su repaso por las actividades más relevantes desarrolladas en el último semestre la participación en el Foro Empresarial celebrado en el marco de la Cumbre Iberoamericana en Guatemala, centrado en el compromiso de las empresas con los ODS y de la Agenda 2030.

En este punto, Cristina Gallac, Alta Comisionada para la Agenda 2030 del Gobierno de España, que asistió también como invitada al Patronato, explicó cómo se está estructurando en nuestro país el trabajo encaminado a desarrollar la Agenda para la consecución de los ODS, y alentó a la ONCE y a la FOAL (0,88 MB) a seguir colaborando con el Alto Comisionado para la consecución de todos aquellos objetivos que atañen directa o indirectamente a las personas con discapacidad.

Entre las acciones explicadas por Gallac anunció (0,52 MB) la creación de un Consejo para el Desarrollo Sostenible, que estará integrado por representantes de la sociedad civil. “Tenemos la obligación de saber gestionar la implicación de todos los agentes para conseguir acciones trasformadoras, ya que la Agenda se ha abrazado como un gran potencial de cambio de paradigma social a nivel global, no sólo en nuestro país”, dijo Gallac. Y al respecto, Alberto Durán añadió (0,86 MB) que, en España,  Discapacidad y ODS caminan juntos.

Por otro lado, en su repaso por las acciones más relevantes desarrolladas por FOAL en el último semestre de 2018, su presidente destacó la colaboración con el gobierno de Ecuador, con el objetivo de identificar las prioridades para las personas con discapacidad en aquel país, y las que próximamente se iniciarán en otros, como Costa Rica; el seguimiento, mejora e inicio de nuevos programas Ágora para el empleo, y también la participación (0,21 MB) en diferentes eventos del Grupo Social ONCE en la UE, como actor específico y especializado en el mundo de la discapacidad, a través del Programa EUROsociAL+.

Por último, Alberto Durán manifestó (0,86 MB) que se pondrán en marcha indicadores específicos que midan de manera más exhaustiva el impacto de los proyectos que lleva a la cabo FOAL, por ejemplo, en temas de género. 

Plan para el 2019

Tras agradecer la labor que desarrollan los más de 40 voluntarios con que cuenta actualmente la FOAL, el Patronato aprobó el Presupuesto y Plan de Actuación para 2019 que pivota en torno a cuatro ejes principales: la educación, el empleo, el empoderamiento de las asociaciones y la rehabilitación de las personas ciegas o con grave discapacidad visual.

Ana Peláez, vicepresidenta de la FOAL, presentó los objetivos generales a conseguir en cada uno de estos apartados, haciendo hincapié en dos de ellos. El primero, conseguir un cambio de paradigma educativo respecto al que está instalado hasta ahora en la región latinoamericana, fundamentado en la 'educación especial'; es decir, la segregación de los niños ciegos generalmente en las principales capitales o ciudades, lo que provoca, según Peláez “el abandono infantil por parte de sus propias familias, que se desprenden de los hijos. Aquí FOAL tiene que seguir trabajando por que estos niños y niñas accedan a sus escuelas o colegios locales desde sus propios ámbitos, descentralizando los servicios destinados a su atención en materia educativa”, explica (1,08 MB). 

Y el segundo gran reto es la inclusión laboral, respecto a la que matizó (0,64 MB) que el Programa Ágora que impulsa FOAL en este terreno se está reformulando hacia un compromiso con los estados, para que desde las administraciones se identifique, a través de sus políticas de empleo, la consideración de las personas con discapacidad visual.

Por otro lado, y también en el marco de su 20 Aniversario y con motivo de la reunión mantenida en Madrid por los coordinadores de estos Programas ÁGORA para la inclusión laboral que actualmente FOAL desarrolla en 16 países iberoamericanos, la Fundación ha editado el vídeo "Los rostros de la inclusión laboral en América Latina", en el que los propios coordinadores, que encarnan la cooperación de la ONCE al otro lado del Atlántico nos acercan su experiencia y su realidad cotidiana.

En cuanto al apoyo y fortalecimiento de las organizaciones, tercera línea de acción que contempla el Plan aprobado, Peláez planteó que el objetivo en este ámbito es trabajar por el empoderamiento de las asociaciones existentes -más de 2.000 en Latinoamérica- a través de su unificación y participación en la Unión Latinoamericana de Ciegos (ULAC).

Todas estas acciones, junto a la tarea en el ámbito de la Rehabilitación, prevén un presupuesto global de más de 1.600.000 euros para el año entrante, que también fue aprobado por el Patronato.

"FOAL y Yo"

El encuentro se cerró con el mencionado homenaje al histórico patrono en la FOAL Adolfo Jiménez, y con la entrega del Premio a uno de los ganadores del Concurso "FOAL y Yo", convocado con ocasión de este aniversario. Así, el joven informático paraguayo de 24 años y ciego total Ariel Ruiz recogió -en presencia del pleno de patronos- el galardón como ganador en el apartado de Audio de este concurso, una iniciativa que buscaba conocer historias personales en las que FOAL haya contribuido a cambiar las vidas de las personas con discapacidad visual de América Latina. “FOAL ha cambiado muchas vidas”, aseguraba Ariel (0,40 MB) a nuestro boletín. En su caso, le facilitó, a través del programa Ágora en Paraguay, poder estudiar lo que más le gustaba, la informática, y llegar a trabajar, como lo está haciendo en la actualidad desde hace cinco años, como técnico en el  Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) dependiente del Ministerio de Trabajo de su país.

La otra ganadora del concurso Osmey Torrealba, de Ecuador, no pudo viajar en esta ocasión a Madrid para recoger su distinción, pero lo hará próximamente. En su vídeo  ganador del concurso, explica lo importante que FOAL ha sido para ella. 

 Mercedes Leal