Se ha publicado ya en PortalONCE el Plan de formación de personal de la Organización para 2020, que había sido aprobado por la correspondiente Comisión de Formación el 22 de octubre del pasado año.

Su elaboración se ha ajustado a un proceso participativo, a fin de recoger adecuadamente las necesidades individuales de los trabajadores y las necesidades estratégicas de cada área funcional, y de acuerdo con lo regulado en la Circular 17/2014 de 24 de julio de la Dirección de Recursos Humanos de la ONCE sobre Formación de Personal, así como los requerimientos de la normativa externa en esta materia por la que se regula el sistema de formación profesional, básicamente el Real Decreto 694/2017, que desarrolla la Ley 30/2015.

Más de 40.000 acciones formativas

Con un presupuesto de más de dos millones de euros, se han previsto para este nuevo ejercicio 77 iniciativas formativas que contarán con casi 42.000 asistencias. Además, para facilitar el acceso del mayor número posible de trabajadores se recurrirá preferentemente a la formación a través del campus virtual, aunque, como siempre, también existirán acciones presenciales, a distancia o mixtas.

Plan de Formación 2020 (https://portal.once.es/gestorz/formacion/plan-de-formacion-2020/plan-de-formacion-de-personal-once-2020) con su desglose por áreas y acciones formativas