La tasa de empleo de las personas con discapacidad en España está casi 40 puntos por debajo de la población general, lo que significa que poco más de una de cada cuatro personas logra acceder al ansiado empleo. Son resultados presentados por el Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo Odismet de Fundación ONCE que van más allá del mero número: son datos que gritan que la realidad sigue siendo grave para las personas con discapacidad y que nos hacen preguntarse si su situación no sería aún peor sin la existencia de un tejido asociativo de la discapacidad, con organizaciones como el Cermi o el Grupo Social ONCE, que impulsan continuamente el debate sobre la necesidad de seguir favoreciendo las políticas activas de empleo dirigidas a estas personas; son datos que gritan hacia las administraciones públicas y resto de sociedad sobre la necesidad de seguir impulsando empleos que son oportunidades de vida.

De nuevo el debate está en la calle y el Grupo Social ONCE no se cansa ni se cansará nunca de trabajar en esa dirección, porque consideramos que el empleo, junto con la formación, son palancas clave de futuro para las personas. Así lo impulsamos en las “Semanas del Grupo Social ONCE” que empezamos a celebrar por todos los rincones de España en estos días.  Con el lema “Contigo transformamos vidas” queremos dar el protagonismo a la ciudadanía y a nuestros propios compañeros y compañeras del mundo de la discapacidad como constructores últimos de una acción social clave para generar oportunidades y realidades mejores para personas con discapacidad y sin discapacidad, y para la sociedad en general.

Y por esto debemos levantar la voz para poner en valor nuestro esfuerzo en España para impulsar un tercer sector social y una economía social, de los que nos sentimos parte absolutamente militante, capaces de crear una red, una malla de seguridad que, como si se tratase de un gran trapecio, es capaz de recoger a quienes, en algún momento y por la razón que sea, se descuelgan y necesitan no acabar estampados contra el suelo, esto es, fuera de la ciudadanía.  Y, de nuevo, el acceso al empleo vuelve a ser clave.

En este mismo número de Así Somos mostramos además como el Grupo Social ONCE predica con el ejemplo y cómo desde nuestras empresas sociales Ilunion hemos impulsado más de 1.000 empleos de calidad en 2023, prácticamente la mayoría ocupados por personas con discapacidad que, en algunas ocasiones además, acumulan otras realidades de exclusión social como el género, la inmigración o la violencia. En definitiva, sociedades más justas e inclusivas en las que el acceso al empleo es clave.

El esfuerzo y el talento de las personas con discapacidad demuestra día a día que es posible y, por eso, hacemos aquí un llamamiento, apoyados en los rotundos datos, a las administraciones, a los gobiernos, a los agentes sociales y a toda la sociedad en general para que mantengan una línea de colaboración tendente a mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad. Es de justicia y el modelo español está demostrando que es posible, que merece la pena sumar a todos y todas desde el acceso al empleo, el elemento más inclusivo que conocemos.  En España hay más de cuatro millones de personas con discapacidad; la mitad, unos dos millones, están en edad y disposición de trabajar y representan el 6,3% del talento y la fuerza de trabajo de todo el país. No podemos dejarlos fuera.