La entidad de Fundación ONCE Inserta Empleo firmó el pasado 10 de diciembre dos convenios que darán empleo a personas con discapacidad.

El primero fue entre la presidenta de la Asociación Retail Textil España (ARTE), Ana López-Casero, y la secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, que promoverá el empleo de las personas con discapacidad en el sector del comercio textil.

Según Carcedo, “sellar esta alianza con la entidad que representa a más de cuarenta grandes marcas del sector retail textil en España, abre grandes oportunidades para el empleo de las personas con discapacidad y, además, les ofrece la posibilidad de visibilizar su talento en compañías de prestigio y en puestos que muchas veces, estarán de cara al público”. En este sentido se mostró convencida de que la suma de sinergias se traduce tanto en la sensibilización de este sector como en la contratación de personas con discapacidad.

Ana López-Casero agradeció el gran trabajo realizado por Inserta Empleo, así como la confianza depositada en el sector. “Las  compañías de comercio textil llevan tiempo avanzando con iniciativas que fomentan la inclusión laboral de personas con discapacidad. A través de esta alianza, el sector en su conjunto refuerza su compromiso colectivo con una sociedad más inteligente, inclusiva y equitativa, donde el talento no tiene fronteras. El retail textil, por su amplia capilaridad y su contacto diario con millones de personas, es un motor clave para generar oportunidades laborales y dar visibilidad a estos colectivos. Creemos firmemente que cada paso que damos hacia la inclusión no solo enriquece nuestro sector, sino que también transforma positivamente a la sociedad en su conjunto", dijo.

El convenio, cofinanciado por la Unión Europea, prevé poner a disposición de las empresas pertenecientes a ARTE los servicios de intermediación laboral de Inserta Empleo y promover acciones de formación para el empleo para personas con discapacidad, adecuadas a las necesidades identificadas por las empresas pertenecientes a ARTE.

También contempla el establecimiento de una estrategia de divulgación, información y asesoramiento dirigida a ARTE y a las empresas que la integran sobre las características del colectivo de personas con discapacidad; ventajas de su contratación, incentivos y beneficios sociales; experiencias de buenas prácticas en la contratación, entre otros temas.

Asimismo, gracias a este acuerdo se promoverán estudios sectoriales para identificar posibilidades de empleo para personas con discapacidad y se desarrollarán acciones de sensibilización y comunicación para fomentar el empleo de las personas con discapacidad en las empresas pertenecientes a ARTE.

Con Alcalá Desarrollo

La presidenta del Ente Público Empresarial ‘Alcalá Desarrollo’ y alcaldesa de Alcalá de Henares, Judith Piquet, firmó el convenio con el director general de Inserta Empleo, Severino Rodríguez,  y que establece un marco de colaboración para mejorar la situación en el mercado laboral de las personas con discapacidad mediante el establecimiento de programas de formación, captación, derivación, orientación e inclusión de las mismas al mercado laboral, con el objetivo de facilitar su acceso a un empleo de calidad.

Asimismo, prevé el diseño conjunto y ejecución de acciones específicas para jóvenes con discapacidad, con la finalidad de impulsar su incorporación en el mercado laboral y concienciar al tejido empresarial en la apuesta por el talento joven. El convenio también incluye la colaboración con el tejido asociativo de Alcalá de Henares para que la prestación de servicios a personas con discapacidad se canalice a través de las diferentes asociaciones que las representan.

Judith Piquet dijo que "este convenio busca, entre otras, desarrollar acciones conjuntas de promoción de la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad, así como la mejora de la empleabilidad mediante el asesoramiento y formación adecuada".

Por su parte, Severino Rodríguez aseguró que este acuerdo “es muy importante para mejorar y promover la atención a las personas con discapacidad, ya que los ayuntamientos, como institución más próxima a los ciudadanos, son los que mejor conocen sus necesidades”.  En este sentido añadió que, gracias al convenio, “vamos a sumar esfuerzos y compartir recursos, lo que seguro va a fomentar el aumento de la empleabilidad de las personas con discapacidad de Alcalá de Henares”.

Este acuerdo también pretende sensibilizar a la ciudadanía, a los agentes sociales y a las organizaciones e instituciones sobre las capacidades de las personas con discapacidad. Además, con este marco de colaboración entre ambas entidades se promueven acciones de difusión y su participación en ferias, jornadas, seminarios u otras actividades.