El Grupo Social ONCE lidera por cuarto año consecutivo el Índice Merco Responsabilidad ESG que mide los valores y enfoques sociales, éticos y medioambientales de las organizaciones y compañías, tal y como se desprende de los resultados del balance 2024, conocidos hoy.

El dato supone afianzar al Grupo como líder y referente en un conjunto de valores de responsabilidad empresarial muy ligados al propósito del Grupo Social ONCE, valores conocidos como ESG (Environmental, Social and Governance). Pero además, en cada una de estas áreas, se sitúa como número uno en respeto a temáticas sociales (S), también número uno en ética y gobernanza (G), mientras que se mantiene también en el puesto número 3 en los enfoques medioambientales, con una labor cada vez más intensa también en este sentido (E).

El índice Merco cumple 25 años midiendo las empresas españolas en general, mientras que el Ranking ESG Responsabilidad alcanza su catorce edición con un enfoque y análisis que recoge la forma que tienen las empresas de integrar buenas prácticas en el modelo de negocio, siendo cuidadosos con el medio ambiente, responsables con las personas (empleados, clientes, sociedad) y éticos en el gobierno corporativo.

Cerca de 14.000 personas con discapacidad  se beneficiarán en Galicia de los programas estatales FSE+ de ‘Empleo Juvenil’ y de ‘Inclusión Social, garantía infantil y lucha contra la pobreza’, que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación de la Unión Europea para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad, dentro del nuevo periodo de programación del Fondo Social Europeo que se extenderá hasta 2029.

Estos programas se presentaron en la capital gallega de Santiago de Compostela el pasado 21 de enero  en un acto conducido por el presidente del Consejo Territorial de la ONCE en Galicia, Carlos Fernández Lamigueiro, con las intervenciones la secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo; la directora de Inserta Empleo en Galicia, Beatriz Gallego, y el secretario xeral de Emprego e Relacións Laborais, Pablo Fernández López.

Los objetivos vuelven a ser ambiciosos en España para este periodo que se extiende hasta 2029: más de 161.750 destinatarios, y la consecución de una cifra aproximada de 48.210 contratos para ellos.

Concretamente, en la Comunidad Autónoma de Galicia los programas atenderán a 13.900 personas, y se promoverán 4.900 contratos de trabajo para personas con discapacidad.

El presidente de la Confederación de Empresarios de La Coruña (CEC), Antonio Fontenla, y la secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad.

Antonio Fontenla subrayó “la necesidad de aunar esfuerzos para promover y defender de manera conjunta los derechos de las personas con discapacidad de la provincia, especialmente en materia de empleo, que es una palanca indiscutible para la inserción. Tender puentes entre las entidades de representación empresarial y las entidades que trabajan en favor de las personas con discapacidad en España es crucial para llegar a las empresas, que son quienes crean puestos de trabajo y quienes han de incorporar este talento diverso”.

En este sentido, el presidente de la CEC señaló que “la colaboración entre Inserta Empleo, Fundación ONCE y la Confederación coruñesa facilitará el avance del tejido empresarial coruñés en este camino, en el que nuestras empresas muestran cada vez un mayor grado de compromiso”.

El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, y el director general de negocio de Hesperia World, Gonzalo Alcaraz, han firmado un convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en la compañía hotelera durante los próximos tres años.

Según ha explicado Gonzalo Alcaraz “con esta firma seguimos avanzando en nuestro compromiso con la responsabilidad social y la generación de un impacto positivo como compañía en nuestro entorno”. En este sentido añadió que “tener a Fundación ONCE al lado para la promoción de la inclusión laboral de personas con discapacidad nos da la garantía de que vamos a contar con el mejor aliado en este empeño”.