IGUALDAD
La ONCE renueva su protocolo de actuación ante situaciones de acoso y ciberacoso sexual en el trabajo
Con el objetivo de seguir mejorando las estructuras y procedimientos establecidos hasta ahora en materia de acoso y ciberacoso sexual, por razón de sexo o diversidad sexual en el trabajo, la ONCE ha renovado su protocolo de actuación ofreciendo a todos sus trabajadores y trabajadoras herramientas de respuesta y reacción ante estas situaciones. "Es importante tener en vigor este protocolo para que los trabajadores y trabajadoras sepan identificar estas situaciones y actúen en consecuencia", explica Rafael Miñana
(0,60 MB), responsable de la Dirección de Personas, Talento y Cultura Institucional de la Dirección General de la ONCE.
'Así Somos Nosotras' : Patricia Sanz estrena esta nueva ventana abierta a la realidad y el valor de las mujeres
En este número de la revista iniciamos un nuevo espacio informativo, Así Somos Nosotras, con el que queremos abrir una ventana hacia la realidad de las mujeres que, de alguna manera, pueden ser referentes para otras personas, ya sean integrantes del Grupo Social ONCE o colaboradoras con alguna de sus áreas.
En formato de video entrevista trataremos de que nuestras protagonistas nos cuenten los principales valores que sustentan sus historias personales y/o laborales.
Estrena y presenta este primer encuentro la vicepresidenta de Igualdad, Recursos Humanos y Cultura Institucional, e Inclusión Digital del Consejo General, y presidenta del Observatorio de Igualdad de Oportunidades del Grupo Social, Patricia Sanz.
Juntas construimos un mundo mejor con Tod@s Incluid@s ¡Apúntate a la Carrera de la Mujer 2023!
El próximo 7 de mayo la Marea Rosa volverá a inundar las calles de Madrid, y un año más, las compañeras de ILUNION, y del Grupo Social ONCE, se unirán a la Carrera de la Mujer.
A partir de hoy, 12 de abril, y hasta el próximo 26 de abril podrás hacerte con tu dorsal, accediendo a la plataforma de Enriqueta Regala Bonito. Con tu contribución estarás apoyando económicamente a tres fundaciones centradas en proteger a las mujeres en distintos ámbitos: Wanawake Mujer, Fundación GEICAM y Clara Campoamor.
¡Estad atentas! Tras adquirir el dorsal recibirás un segundo correo con un formulario en el que deberás indicar en cuál de los puntos de recogida señalados quieres que entreguemos tu camiseta.
Un año más, volveremos a recorrer los 7 km que separan la calle Serrano de Paseo de Camoens. Volveremos a ser una Marea Rosa, y tendremos la tradicional foto para conmemorar este hito anual.
Este año al finalizar la carrera, os invitaremos a disfrutar de un desayuno todas juntas, en un local cercano a la zona de meta. ¡No te lo puedes perder!