ECONOMIA Y EMPLEO
Esade y Fundación ONCE defienden el peso de la inclusión en la competitividad de las empresas
ESIC se incorpora también al Foro Inserta Responable
“Tendemos a identificar con nuestro prisma particular una sociedad que es mucho más diversa de lo que creemos”, manifestó Alberto Durán, vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE y presidente del grupo de empresas sociales ILUNION, en la jornada ‘El talento diverso como fuente de innovación para el mercado potencial de clientes con discapacidad y necesidades especiales’, desarrollada en Barcelona con organización de la propia Fundación ONCE y de Esade
en el marco del Foro Inserta Responsable, el pasado 21 de junio.
Europa avala la eficacia integradora de los CEE españoles
Los centros especiales de empleo (CEE) españoles se han constituido en un caso de éxito único en Europa como modelo de integración laboral de personas con discapacidad, según se ha reconocido en la Conferencia Internacional organizada en Eslovenia por la Alianza de Empresas que Emplean Personas con Discapacidad. Un foro en el que la directora de Formación, Empleo, Proyectos y Convenios de Fundación ONCE, Sabina Lobato, presentó el 20 de junio un estudio sobre la evolución del sector en nuestro país.
Cofinanciación para el empleo de jóvenes con discapacidad en cooperativas agroalimentarias
Dentro de su apuesta por el , Fundación ONCE ha decidido dar un nuevo paso, facilitando su contratación también en las cooperativas agroalimentarias, mediante la cobertura del 80% de su salario bruto anual hasta un máximo de 18 meses. Los interesados podrán optar a estas ayudas a lo largo de todo el presente año 2017.
El sector de alimentación y bebidas se compromete con la inclusión laboral
La Federación Española de Industrias de la Alimentación y Bebidas (FIAB) ratificó el pasado 20 de junio con Fundación ONCE su acuerdo de colaboración para impulsar la inclusión laboral de las personas con discapacidad en ese sector de la economía, que da ya empleo directo a más de medio millón de trabajadores e indirecto a 2,5 millones.
CERMI denuncia que la nueva reglamentación del 0,7% del IRPF pone en peligro las líneas de acción social a escala estatal
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI cermi.es) ha denunciado como devastador para lo social el nuevo modelo de gestión de la asignación tributaria del 0,7 % del Impuesto de la Renta de las Personas Físicas (IRPF), aprobado pese a la oposición unánime del Tercer Sector estatal de acción social, incluido el movimiento de la discapacidad representado por el CERMI.